Идеальное заседание совета директоров: Часть 1

Рассмотрим, каким же должно быть заседание совета директоров, чтобы можно было назвать его действительно идеальным для компании, которая имеет свой фирменный стиль – максимально продуктивным, максимально эффективным, в общем таким, в котором общая эффективность участников была бы намного выше, чем их сумма по отдельности.

Каждый из участников должен приходить на заседание хорошо подготовленным, предварительно изучив все предоставленные ему отчеты и документы, а также – почитав базовые теоретические материалы по этой и подобной проблемам.

На подобном заседании участники должны ратовать за наличие самых разнообразных мнений и суждений, ни в коем случае не стоит останавливаться на одном решении, рассматривая проблему и методы ее решения с разных сторон.

В один момент времени должен говорить один человек – иначе эффективность заседания упадет в разы. Ведь, в ходе одновременного высказывания, теряется смысл обоих из них, кроме того – накаляется атмосфера, возникают конфликты и непонимания, причем все это – абсолютно на пустом месте. Достаточно заранее определить подобное правило и эта проблема отпадет.