Monthly Archives: Декабрь 2013
Сетевой маркетинг 2.0: Часть 2 – Оффлайновая
Приветствую, друзья! В одном из своих постов, я писал о подписании через интернет, впервые, не по моей инициативе.
Так как,оптимальной формой доставки продукции была избрана доставкой почтой( большую часть времени проводится в населенном пункте,где 500 км до ближайшего Сервисного сервисного пункта обслуживания.
Первые заказы ,около 36 кг были мною отправлены без жертвоприношений нашей почте,в виде затраченного времени,нервов, и финансов.Отправил еще 20кг.Ну, думаю,трафик налажен.Работники почты считали по другому.)))
Сижу дома,пью чай,стучаться))), звонят.
Спрашиваю:Кто говорит ? Говорит почтальон))).Вернее старший почтовый контролер,и победоносным голосом сообщает,что предыдущие посылки не дошли,и эти не дойдут,так как я их не правильно оформил и не доплатил.И вообще в Магадан тип доставки посылок «наземный» не существует,посему приходите переоформляйте.
Работа в МЛМ бизнесе: Акция: каждому жителю по каталогу
Приветствую, друзья! Недавно испробовал новый, для себя, вид «внедрения» в массы народные .
В процессе нашей деятельности остаются каталоги за прошлые периоды . Я уже писал об одном из способов работы с каталогами за прошлые периоды.
В определенных кругах культивируется мнение ,что продажа дело не царское, раздача каталогов, листовок , «лапша» ,соц опросы занятие не барское.;-)
Считаю что лидер, должен быть всегда играющим тренером, если он выбирает стиль взаимодействия в команде партнерский.
И кроме того, навык свой профессиональный время от времени оттачивать, своим примером на практике ,удаль свою ,рассказываемую со сцены, в жизни демонстрировать.
Руководствуясь сиим собственным догматом, недавно участвовал в проведении акции «каждому жителю нашего микрорайона- по каталогу». Методу эту проводили, так как скопилось некоторое количество каталогов за прошлые периоды. Выбросить — как-то не по-хозяйски поступить.
Тайский бокс и сетевой маркетинг
Приветствую, друзья! Пишу после некоторого перерыва. Весна — время обновлений и перемен.
Пересмотрел свою концепцию развития бизнеса .В связи с чем, перестраиваю свою доктрину работы через интернет, и наконец-то определился со стратегией развития «на земле».
Перестроил свой график работы- и в нем появились 6 часов в неделю для посещения спортзала.
Есть мнение ,что спорт здоровому не нужен, а больному может навредить.
Однако так же известно, что существуют три вида лени: умственная ( духовная), эмоциональная лень( уныние, тоска).
Лень физическая — понятна каждому.
Отдача от бизнеса приходит только тогда, когда занимаешься бизнесом с удовольствием
Приветствую друзья! Хочу с Вами поделиться одним своим умозаключением, положивший конец коллизии, терзающей мозг мой достаточно длительное время.
Бытует мнение, что отдача от бизнеса приходит только тогда, когда занимаешься бизнесом с удовольствием.
Без напряжностей физических и эмоциональных. Что бы всё было в удовольствие. Как бы играючи.
В таком случае вопрос: где находиться баланс:
-делать то, что надо делать.
-делать только то, что тебе нравиться?
Тут хочу осветить ряд моментов.
Как в ваших компаниях решается проблема дистанционной регистрации новых консультантов?
В одном из своих постов я писала про «Горячую линию» компании Фаберлик. Уже достаточно много консультантов присоединилось к моей структуре по звонку с Горячей линии. Но выявилась проблема, о которой я раньше не задумывалась и не предавала ей значения.
Я говорю о механизме регистрации новых консультантов. У нас в компании Фаберлик это происходит при обязательном предъявлении паспорта или его ксерокопии. Уверена, такой механизм обоснован финансовыми и юридическими моментами работы компании.
Да и проблем не возникает при «очной» регистрации. То есть, когда человек сам приходит на сервисный центр, сам предъявляет документ, сам заполняет регистрационную карту. Проблемы начинаются, когда человеку изъявившему желание стать консультантом компании прямых продаж предлагают выслать ксерокопию паспорта для регистрации.
Не дайте мечте умереть
Приветствую вас уважаемый читатель! Каждый из нас в детстве много мечтал о чем-то. Но почему-то, взрослея, мы теряем свою мечту из вида, мы предаем её! Окунаясь в реальную жизнь, мы перестаем мечтать, нам некогда, у нас постоянно нет времени. Мы спешим зарабатывать деньги, пока молоды, мы спешим тут же их потратить пока они есть, мы спешим жить!
Врятли вы мечтали работать на кого-то по 8-12 часов в день, за фиксированную зарплату, в течение 40 лет, а потом существовать на жалкую пенсию. Думаю, не ошибусь, если предположу, что у многих людей мечты в чём-то схожие. Все мы хотим жить счастливо, в достатке, не в чем себе не отказывать, и иметь много свободного времени!
А какая у вас мечта? Вспомните, о чем вы мечтали в детстве, в юности, либо создайте свою новую – самую смелую мечту!
И после этого, задайте себе 5 вопросов:
1). -Что мне нужно, чтобы осуществить свою мечту?
Нечто важное для Вас от Брайана Трейси
Приветствую Вас, уважаемые читатели. Сегодня, в рамках второй части своего отчета о поездке в Москву, я поделюсь с Вами, своими записями из эксклюзивного тренинга Брайана Трейси, который он проводил специально для Инвесторов корпорации.
Его 4-х часовой тренинг с нетерпением ждали более 3,5 тысяч партнеров-инвесторов, и как оказалось не зря, выступление превзошло все ожидания.
Кто не знает, кто такой Брайан Трейси, скажу, что он один из самых известных консультантов по вопросам лидерства, развития личности, и достижения финансовой свободы.
Вы знаете, когда я увидел и услышал Брайнана Трейси, я понял почему люди платят по 300 Евро за возможность попасть на его тренинг. Все его движения, мимика, жесты, его жизнерадостная улыбка и умение за минимум времени максимально доступно и объемно передать своим слушателям самую важную и ценную информацию (часть своего жизненного опыта) – стоят этих денег !
