Плох тот солдат, который не мечтает стать генералом. Мне долгое время было непонятно, а почему плох? Все мы хороши, каждый по-своему, помните, как в известном детском стишке – «мамы всякие нужны, мамы всякие важны».

Я упускал, думая так, ключевое слово СОЛДАТ, ведь солдат это не просто гражданин, это человек, облеченный очень важной миссией, быть защитником, у него ответственность, он присягу принял. В случае чего, он должен жизнь свою отдать без колебаний, а для этого уже нужно осознание своей роли, миссии, если хотите.

Осознание себя как солдата в этом видении переносит его в другое измерение, в другой способ мышления, и вот здесь, в этом мире свои ценности и свои ориентиры. И вот здесь-то твое принятие этого мира для себя и подразумевает стремление к большему, без которого ты не солдат, а гражданский человек, временно призванный для прохождения военной службы, то есть человек, по сути, случайный.

В сетевом бизнесе тоже есть подобное разделение. Есть люди сугубо гражданские, их вполне устраивает тот стиль жизни, которым они живут. Бизнес для них это дополнительный заработок, позволяющий свою зону комфорта сделать чуточку более комфортной. И это нормально, их большинство, как и в армии… Кстати, именно они делают большую часть продаж.

А вот для других, тех, кто выбрал сетевой бизнес как основной, требуется посвящение. И это именно для посвященных важно стремление к вершинам жизни, и, как следствие, в бизнесе. Вот именно такой солдат и мечтает стать генералом. Он хочет БОЛЬШЕГО, у него есть цель, он полон решимости эту цель достичь. Он знает все ступени, все звания, которые будут его этапами на пути. Когда окончить училище, а когда Академию.

Так почему же важно становиться директором?

Потому что это этап в достижении цели, на котором осуществляется переход от «Я хочу» к «Я могу». Когда твои предыдущие усилия получают свою материализацию. Твой кругозор на этом переходе расширяется,происходящее воспринимается с другой точки зрения. Ощущение самого себя и своего места на жизненном пути становится другим. Ты взрослеешь, у тебя новые горизонты, новые возможности, новая энергия, решимость и уверенность.

Как правило это приходит до того, как ты фактически становишься директором, и уже одно это дает тебе мощный импульс для преодоления этого рубежа.

По результатам Апреля я выполнил квалификацию Директора. Что это значит для меня?

• 100% уверенности, что я буду топ-лидером компании. Я уже не столько верю в это, сколько нахожусь там.

• Уверенность в успехе. Сегодня в моем списке ближайших встреч записаны те люди, которые еще совсем недавно в такие списки не входили по причине их «недоступности».

• Сегодня близкие люди задают вопросы, в которых читается их настоящий интерес, ведь раньше-то они только наблюдали за тобой.

• Для своей команды я живой пример того, что цели достижимы, я достигаю их для них в том числе, это одна из основных причин, почему надо становиться директором.

• И, наконец, это новый уровень маркетинга, возможностей и доходов, что тоже очень важно.

Когда мой спонсор Марина Мазуренко, в ноябре стала директором, не только у нее, но и у меня «включилось» другое понимание происходящего в бизнесе, отношение к себе, к своим партнерам, появилось то самое ощущение реальности достижения цели. Утвердилась еще большая решимость достичь ее во что бы то ни стало и не в одиночку, что вообще невозможно, а именно командой.

Именно в это время начал формироваться «Командный дух», атмосфера успешности среди партнеров.

Успех лидера это очень мощный фактор личной мотивации для каждого члена команды. Уже сегодня я вижу как мои лидеры (мои, это те, которых я вижу в нашей команде) меняют свой подход к построению бизнеса, начинают применять то, что раньше только собирались, как начинают работать те, кто не спешил, выжидал или просто откладывал.

Для меня это как бальзам на душу. Ведь это значит, что то, о чем я говорил каждому, когда приглашал в бизнес, начинает сбываться и поставленные цели приближаются. Значит успешных людей вокруг становится больше, в этом есть и моя часть, часть моих спонсоров, Марины Мазуренко, Насти Чашиной, Ирины Борис и нашего самого высшего спонсора, Наташи Макеевой.

Мы все – одна команда и это особенно заметно, когда становишься директором.

Так для чего же надо становиться директором?

• Для твоей команды,
• Для твоей цели,
• Для твоих близких,
• Для твоей уверенности,
• Для твоей жизни
Уверен, каждый найдет для себя множество причин, кроме тех, что я увидел для себя.

Не забывайте писать отзывы и комментарии. Обратная связь это здорово. Подпишитесь на обновление блога и вы не пропустите выход нового поста.

Желаю Вам успехов и достижений во всем, чем Вы занимаетесь.
__
P.S. В магазине охраны труда и техники безопасности http://znakstend.ru вы сможете заказать качественные информационные стенды и таблички для вашего предприятия на выгодных условиях.