Tag Archives: сетевой маркетинг

Нужно ли обучение сетевому бизнесу (Сетевому маркетингу)?

lider Нужно ли обучение сетевому бизнесу (Сетевому маркетингу)?Нужно ли обучение сетевому бизнесу (Сетевому маркетингу)?

Перед тем, как поехать на очередное обучение сетевому бизнесу, я слышу от некоторых из своих лидеров, такие слова, я уже была на подобных мероприятиях или я уже слышал этот семинар, тренинг, я знаю прайс-лист на юридические услуги и т.д.

Лично я, посещаю практически все обучающие и праздничные мероприятия компании и нашей структуры, и не только потому что там получаешь заряд мотивации и энергии, а вернее даже не поэтому :)

Я обратила внимание, на одну закономерность, что когда приезжаю на какое-либо обучение по сетевому маркетингу и ставлю на нем свою цель или задаю там вопрос, который меня давно мучает. По истечении очень короткого времени моя цель осуществляется, а все вопросы решаются как бы сами собой. Думаю, что это происходит потому, что на мероприятии присутствуют сотни людей и в этом месте образуется определенное биополе, причем оно позитивное и очень энергетически заряженное. Но до конца я не понимаю, как это работает, но я успешно пользуюсь этим :)

Ваши лидеры в структуре МЛМ бизнеса — это ваши дети?

moskva-zal_dlya_provedeniya_treningov_14846 Ваши лидеры в структуре МЛМ бизнеса — это ваши дети?Ваши лидеры в структуре МЛМ бизнеса — это ваши дети?

Отношения спонсора в бизнесе сетевого маркетинга с некоторыми лидерами напоминают мне отношения родителя и ребенка, причем ребенка в пубертатном периоде :)

Родитель (спонсор) с высоты своего опыта дает совет «ребенку», делай так и так и ты получишь результат, а он в ответ начинает с тобой спорить, находить отговорки, наезжать, обижаться, делать что-то назло… Иногда под натиском авторитета внешне соглашаться, но все равно втихую делать по-своему :)

«Родитель» не понимает, почему «ребенок» не слушается? Как он не понимает, что я как «родитель» желаю ему лучшего, ведь я уже прошел его путь и точно знаю дорогу.

Знакомая ситуация?

Каждый из нас ее проходил, если не как спонсор-лидер, то, как родитель-ребенок точно.
И ведь большинство детей потом понимают, что их родители частенько были правы..

Как Стать Альфа Лидером в МЛМ бизнесе?

good_business_results_success Как Стать Альфа Лидером в МЛМ бизнесе?Как Стать Альфа Лидером в МЛМ бизнесе?

Кто такой АЛЬФА Сетевик?

ВЫ Хотите Зарабатывать Самые Большие Чеки в МЛМ?

Почему нужно становиться лидером в МЛМ?

Потому что только лидеры получают все деньги в этом Бизнесе.
Только Лидеры преуспевают в МЛМ, имеют самые Большие Чеки и большое Признание среди других дистрибьютеров.

Стать лидером – это единственный способ, который позволит выстроить тысячную сеть и получить все то, что способен дать Сетевой Бизнес Человеку.Каждый, кто приходит в МЛМ хочет добиться невероятного успеха в этом бизнесе.

Почти каждый грезит о миллионах и кажется чудаком в глазах своих близких и друзей.Но мало кто понимает, что нет никакого другого способа добиться успеха в этом бизнесе, кроме как стать лидером!
Стать Альфа, тем человеком который способен выстроить тысячные, даже миллионные структуры!

Список знакомых при построении сетевого бизнеса – делать или не делать? 1 часть

56037796 Список знакомых при построении сетевого бизнеса - делать или не делать? 1 частьСписок знакомых при построении сетевого бизнеса – делать или не делать? 1 часть.

Существует много способов загубить свой сетевой бизнес и мне кажется, что составление списка знакомых является одним из них. Ведь рекомендуя новичкам начать свою работу в МЛМ бизнесе именно с составления списка знакомых – это сравнимо с тем, что вы выкидываете его из гнезда и только сильнейшие выживают в этом бизнесе и потом эти люди остаются с микроскопическими результатами и негативным отношением к сетевому маркетингу.

Конечно же, у лидеров существует мнение, что нужно работать только с сильными, например, теми, кто прошел null . А тем, кого пугают трудности – не место в их команде. Это их право так считать, но потом не нужно удивляться тому, что в их сети происходит огромная текучка кадров и о дуплицировании не может быть и речи.

Составление списка знакомых для последующего обзвона – не самый лучший вариант для начала работы в сетевом маркетинге, так как работа проходит по следующим шагам (примерно):

Начинается все с огромного заряда энергии и воодушевления полученного на презентации.

Ментальный пост: 7 советов сетевику для ведения успешного МЛМ бизнеса

x_207a68a0 Ментальный пост: 7 советов сетевику для ведения успешного МЛМ бизнесаМентальный пост: советы сетевику для ведения успешного бизнеса

Здравствуйте, уважаемые читатели! Сегодня я хочу рассказать о еще одном компоненте успеха в млм. А для начала давайте представим о чем речь.

Итак, о чем думает сетевик, когда у него не получается выполнить поставленные цели по спонсированию, или просто после очередного отказа купить подушки в москве от очередного клиента? Очень часто в голове человека крутятся следующие мысли: «я недостаточно замотивирован», «я недостаточно люблю свой продукт и то, чем я занимаюсь», «я не совсем четко представляю свои цели» или же «я неправильно использовал инструмент, надо было сделать так-то и так-то». Причем вполне вероятно, что этот человек каждый день проезжает мимо дома своей мечты, чтобы напомнить себе, к чему он стремится, и является одним из самых активных потребителей своей кампании. Так в чем же дело?

А дело в том, что успех в млм зависит не только от внутреннего настроя человека. Посмотрите на треугольник успеха, изображенный на рисунке. Как вы можете заметить, внутренний диалог – лишь одна из трех составляющих успеха. Да, эта составляющая очень важна, и составляет примерно 40% от того, что необходимо для успеха. Но кроме нее есть и две другие составляющие: диалог с окружающими, который также определяет успех примерно на 40% , и технические приемы, которые составляют оставшиеся 20%.

Зачем блог сетевику и как он может стать частью его бренда в сетевом бизнесе

kak-nazvat-blog-za-i-protiv-lichnyx-imen-v-nazvaniyax Зачем блог сетевику и как он может стать частью его бренда в сетевом бизнесеЗачем блог сетевику и как он может стать частью его бренда в сетевом бизнесе

Есть на это много причин, и все они связаны с основной задачей сетевика (МЛМ предпринимателя) – презентовать, подписать, обучить… Не последнюю роль в этом играют секреты блоггинга.

Блог сетевика – это часть его бренда в сетевом бизнесе. Как многие знают, сегодня надо выделяться из массы, чтобы тебя заметили и захотели сотрудничать именно с тобой. Поэтому одной из самых важных задач для сетевика является раскрутка своего собственного бренда, а блог в этом незаменимый помощник. Здесь и ваша фотография, и информация о вас, и ваш индивидуальный дизайн блога, и ваш авторский контент…И здесь вы можете сделать все, чтобы ваши потенциальные рекруты захотели сотрудничать именно с вами.

Если вы сетевик, то ваш блог служит также для привлечения целевой аудитории, и, одновременно, для построения теплых доверительных отношений с ней. Аудитория к вам будет заходить действительно заинтересованная. Обычно это люди либо занимающиеся сетевым маркетингом, либо интересующиеся им. И здесь ваша задача – заинтересовать их еще больше, а затем подружиться с ними. Ведь, даже если они и не ищут с вами сотрудничества, всегда интересно пообщаться с людьми, близкими по духу.

Как стать лидером в сетевом маркетинге и лидером в жизни?

5a73f83b0a9b145665bd291093e Как стать лидером в сетевом маркетинге и лидером в жизни?Как стать лидером в сетевом маркетинге и лидером в жизни?

Как стать лидером в сетевом маркетинге? Как стать лидером в жизни? Процесс становления лидера долгий и не простой. К тому же лидерами становятся не все. Не секрет, что МЛМ – это фабрика лидеров. При сотрудничестве с компанией сетевого маркетинга так построено обучение и развитие личности, что человек становится лидером, если у него есть к этому предпосылки.

Кто такой лидер?

– это человек, который обладает определенными качествами и способностями; вот некоторые качества, которые отличают лидера: ответственность, независимость, креативность, эмоциональная уравновешенность и стессоустойчивость, целеустремленность;

– обладает определенными навыками: организаторскими, коммуникативными, техническими;

– имеет аналитический ум и умеет анализировать свои действия;

– стремиться к новым знаниям, самосовершенствуется;