Прошел целый месяц или может даже больше и нашлась, на конец, тема про которую мне захотелось написать. Это отлично! Таких тем становиться все больше и больше и меня это радует. Я сейчас работаю в Екатеринбурге и сегодня мы ходили местной НЛовской командой играть в футбол. В нашей команде играть умел один человек. Остальные либо не умели вообще, либо как я – последний раз в футбол играл прошлым летом. Помогло мне, что я до этого несколько раз успел сделать пробежки по утрам, иначе мне было бы вообще очень тяжело. Играли мы два тайма по 45 минут. Скажу сразу итог. Наша команда проиграла с разгромным счетом – 15:6. Наша победы ждут нас.

Наш бизнес очень похож на командный вид спорта. Мы же все таки команды создаем, а во всех командах, я думаю, работают одни и те же законы и принципы. У любой команды должна быть общая цель. Наша цель была, конечно, победить. Но не возможно постоянно только выигрывать и тут очень важно как ты относишься к проигрышам. Это то, что тебя останавливает или заставляет идти дальше? Я считаю, что в футбольной команде игроков нужно объединять, а не отчитывать за промахи. А как часто мы думаем, что имеем на это право? Сразу же видно кто имеет какую подготовку и не тут не возможно притвориться.

Сразу видно берет ли кто-то ответственность или выбирает отсидеться. Так же и в бизнесе бывает. Как важно научиться использовать сильные стороны каждого игрока для победы всей команды. Как важно не бояться давать человеку возможность проявить себя, не смотря на то, что у него может сейчас и не получается. Как важно верить в то, что у него обязательно получиться.

Это часть мыслей, которые посетили меня после двух таймов по 45 минут. Ноги не могу поднять. Думаю самое “веселое” будет завтра. Стать с постели будет задача не из простых ))). Есть желание играть каждую неделю, но об этом потом.