Такие разные лидеры в бизнесе …





Лидерами хотят быть многие. Но у меня раньше был однобокий взгляд на лидерство. Я видела лидеров жесткими, часто бескомпромиссными людьми, подавляющими других.

Да, они ведут за собой. Но тех, кого они ведут, они вынуждают играть по своим правилам.

Вспомните своего руководителя на работе, в учебном учреждении, вспомните лидера в какой-нибудь тусовке.

После такой картины в воображении у меня возникают сомнения, уверена ли я, что хочу быть лидером. С одной стороны, лидер – это успешный человек. Успешными хочется быть всем.

С другой стороны, хочется ли мне быть похожей на вышеописанных людей? Скорее, нет.

Но недавно я увидела совсем другого лидера. К нему прислушиваются, у него спрашивают совета, ему все время пишут и звонят в скайп. Это несомненный лидер.

Но его способ общения с другими людьми совершенно иной, чем тот, о котором я говорила в самом начале. Этот человек учитывает личность каждого, с кем общается. Он помогает, не подчеркивая при этом свое превосходство. Он советует, подсказывает, избегая при этом излишней жесткости.

И это притягивает других. Этот человек уверен в себе, и ему нет необходимости доказывать кому-то свое превосходство. Думаю, можно ему только позавидовать. И стремиться к тому же.

И я вспомнила о тибетских монахах и индийских йогах. Они добились невероятного развития человеческих способностей. Многие стремятся научиться у них чему-нибудь, пообщаться с ними, спросить совета. Это настоящие лидеры. Сколько в них гармонии! Они здоровы, они умеют радоваться жизни.

Думаю, один из секретов их жизненных достижений – личностный рост. И это доступно каждому. Нужно просто чуть больше думать о людях, когда они просят совета, помощи, а не о том, как бы сделать более выпуклым и заметным свое превосходство в чем-либо.

К тому же, так людям будет проще разглядеть все Ваши достойные качества, чем за маской жесткого, бескомпромиссного руководителя.

Лидер помогает, направляет, обучает, мотивирует. А мотивация – порой очень важная составляющая успеха.

Нам нужно больше лидеров в нашем обществе. Правильных лидеров…

Если Вы хотите узнать секреты создания бизнеса в интернете, которых нет на моем блоге, подпишитесь на мою рассылку.

Просто напишите свое имя и e-mail и обязательно подтвердите подписку, нажав на ссылку активации в пришедшем вам на почту письме.

Буду Вам очень благодарна за комментарии к моим статьям!





Похожие записи



Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *